経験者対象
50万円支給
対象職種において3年以上のプロジェクト実務経験をお持ちの方に、入社半年後、キャリア支援金として50万円を支給します。
DCOM CAREER BOOST
ディーコム キャリア応援制度
次のキャリアに、
確かな追い風を。
経験者の新たな挑戦を後押しするキャリア支援制度。
条件を満たした方には
最大100万円を支給します。
※支給には当社規定の条件があります。
ABOUT
DCOM CAREER BOOSTとは
転職は、これまでの経験を活かしながら、新しい環境で次のキャリアを築く大きな機会です。
ディーコムでは、経験を積まれたエンジニア・プロジェクトマネージャーの皆さまを歓迎し、その新たなスタートを支援する制度として「DCOM CAREER BOOST」をご用意しました。
SUPPORT
支給内容
PM対象者
追加50万円支給
PMとしての適性・実績が当社基準により認められた方には、入社12カ月経過後に50万円を支給します。
PERIOD
募集期間
2026年7月1日 ～ 2026年9月30日（3ヶ月間）
※本キャンペーンは採用状況により予告なく変更・終了する場合がございます。
POSITION
募集職種
システム開発・インフラ・マネジメント領域での経験をお持ちの方を歓迎します。
東京
沖縄
システムエンジニア
要件定義・基本設計・詳細設計・開発経験をお持ちの方。
東京
沖縄
プログラマー
Java、C#、VB.NET、COBOL等での開発経験をお持ちの方。
東京
インフラエンジニア
サーバー、ネットワーク、クラウド環境の構築・運用経験をお持ちの方。
東京
沖縄
プロジェクトマネージャー
顧客折衝、チームマネジメント、PM経験をお持ちの方。
支給条件
- ディーコム株式会社の公式サイトから直接エントリーし、採用・入社された方
- 入社時点で、対象職種における実務経験が3年以上ある方
- 入社後、支給日まで在籍している方
- 支給判定対象期間中、各月の出勤率が90%以上である方
- 応募内容、経歴、過去の接点等に虚偽または重大な相違があると当社が判断した方
- PM追加支給は、入社時点で当社等級基準におけるPM相当として採用され、採用後PMとしての適性・実績が当社基準により認められた方
対象外となる方
- 過去18カ月以内に、転職エージェント、求人媒体、スカウトサービス、知人紹介、当社採用担当者等を通じて、当社求人に関する紹介・推薦・応募・面談・求人案内その他これに類する接点があった方
- 現在または過去に、ディーコム株式会社での就業経験がある方
- その他、当社が本制度の対象外と判断した方
※応募後に対象外であることが判明した場合、選考中、内定後、入社後であっても支給対象外とします。すでに支給済みの場合、当社規定及び個別合意に基づき、本キャリア支援金の即時返還を求める場合があることご了承下さい。
FAQ
よくある質問
経験者の皆さまが安心して新しい環境へ踏み出せるよう、これまでの経験への敬意と、今後の活躍への期待を込めて実施しています。
経験者対象の50万円は、入社後6か月経過後、当社規定の条件を満たした場合に支給します。
入社時点でM等級以上であり、PMとしての適性・実績が当社基準により認められた方を対象に、さらに半年後に50万円を支給します。
対象外です。本制度は、ディーコム株式会社の公式サイトから直接エントリーされた方を対象としています。
ENTRY
あなたの経験を、ディーコムで活かしませんか。
経験者採用を積極的に行っています。ご経験やご志向に応じて、選考の中で最適なポジションをご相談させていただきます。
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